Résumé
Le Dictionnaire Social est un outil indispensable pour la gestion du personnel. Les chefs d'entreprise et les praticiens du droit du travail y trouveront les réponses à leurs questions pratiques ainsi que les salariés et les représentants du personnel. Pour faciliter l'accès à l'information, nous avons décliné la réglementation sociale en plus de 1 300 mots-clés. Vous y trouverez des études concernant le contrat de travail, la durée du travail, le licenciement, la rupture conventionnelle et bien plus encore.
Cette édition 2019 intègre l'abondante actualité sociale de l'année : la loi Avenir professionnel et ses décrets d'application, les lois de financement de la sécurité sociale et de finance, etc., mais aussi la jurisprudence. Grâce à la version en ligne de votre Dictionnaire Social, vous pourrez suivre toutes les prochaines évolutions liées à l'actualité qui vous concerne.
Version en ligne incluse sur le site internet de l'éditeur.
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Réalisé sous la direction de Yves de La Villeguérin, par les rédactions du Groupe Revue Fiduciaire.
Coordination : Nathalie Ribert.
Contributions de Karine Aflalo, Noémie Ballero, Emmanuelle Beaute, Christine Couriot, Marianne Deniau, Virginie Esnault, Stéphane Guillaumin, Anne-Sophie Jouanneau, Nicolas Raymond, Frédérique Roseau, Marie Sautier, Catherine Sebbah, Florence Vasseur, François Vélot, Sandrine Vincent.
A également collaboré à ce dictionnaire : Sophie André.