Discriminations et harcèlements au travail

Guide pratique et thématique : système de questions-réponses, fiches techniques, références et exemples précis

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178 pages
Résumé

Résumé

Qu'est-ce que le harcèlement ? La discrimination ? Comment prévenir le harcèlement au travail ? Quelles sont les obligations de l'employeur ? Quels sont les recours des victimes ?

Les phénomènes de harcèlement et de discrimination au travail ont des répercussions sur la santé des travailleurs et remettent en cause des principes aussi essentiels que l'égalité de traitement et l'égalité des chances.

Afin de permettre à chacun de connaître ses droits et ses obligations dans ces domaines, ce guide, illustré par de très nombreuses décisions de jurisprudence, définit précisément ces notions, éclaire sur les moyens d'action et les recours offerts aux victimes, les sanctions encourues, et propose des outils pour prévenir de tels phénomènes.
Caractéristiques
ISBN13 978-2-11-008253-4
Titre Discriminations et harcèlements au travail
Sous-titre Guide pratique et thématique : système de questions-réponses, fiches techniques, références et exemples précis
Date de parution 02/2011
Nombre de pages 178
Type d'ouvrage Guides
Support Livre
Langue Français
Auteur(s) Collectif
Editeur / Collection / Sous-collection La documentation française / Travailler mieux - La santé et la sécurité au travail
Thème Droit > Droit social > Droit du travail > Relations individuelles
Format Papier
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