Fiches de GRH

13 fiches pour réviser la GRH : • les définitions à connaître • les rappels de cours à maîtriser • des exemples corrigés pour s'initier à la pratique • des exercices corrigés pour s'entraîner et vérifier ses connaissances • un index des notions pour aller plus rapidement à l'essentiel Le sommaire : 1. Historique de la fonction ressources humaines 2. Que devient la fonction ressources humaines de nos jours 3. La fonction ressources humaines dans l'entreprise 4. L'anticipation et la gestion prévisionnelle des emplois et compétences (« GPEC ») 5. Le recrutement 6. La formation et son coût 7. Le système de rémunération et la gestion de la masse salariale 8. Le système d'information de la gestion des ressources humaines, et la communication interne/externe 9. L'évaluation du personnel 10. La gestion des relations collectives, les conditions de travail dans l'entreprise, leurs coûts 11. Le pilotage de la fonction « RH et ses outils 12. La fonction « RH » : ses problématiques contemporaines et sa gestion dans le cadre des activités internationales 13. Ce que vous devez savoir et savoir-faire sur la « GRH » Public : • Licence et Master Gestion • BTS et DUT • Formation continue Maguy Perrin est PRCE économie-gestion, option finance comptabilité. Christophe Goupil est PRAG économie-gestion. option finance comptabilité.