Le contrat de travail en pratique

Contrat à durée indéterminée, contrat à durée déterminée, contrat à temps partiel...
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Entre ce que le droit du travail semble permettre et les restrictions imposées par la jurisprudence, rédiger un contrat de travail n'est pas toujours chose facile !

Ce livre a pour ambition de présenter une synthèse sur le droit applicable en matière de contrat à durée indéterminée, de contrat à temps partiel, de contrat de travail intermittent et d'apprentissage, de contrat à durée déterminée.

Qu'est-ce qu'un contrat de travail ? Quelles sont les clauses du CDI ? Quelle est la durée minimum et maximum d'un temps partiel ? Quelles sont les conditions de mise en oeuvre d'un contrat de travail intermittent ? Comment rompre un CDD ?

Employeurs, gestionnaires RH ou salariés, cet ouvrage 100 % opérationnel vous accompagnera dans la rédaction et la compréhension de vos contrats de travail.

Actualisé, pratique, rédigé dans un style simple et accessible, ce guide actualisé vous présente un panorama complet sur la législation en vigueur, afin que nul ne soit lésé dans ses droits.

François Taquet est professeur de droit social, avocat en droit du travail et protection sociale. Il intervient auprès de plusieurs organismes de formation afin d'accompagner les professionnels dans leurs prises de décisions. Il collabore aussi à de nombreuses revues juridiques.

EAN 9791039705219
ISBN 979-10-397-0521-9
Numéro d’édition 2
Date de parution 19/10/2023
Nombres de pages 174
Type d’ouvrage Guides pratiques
Support Livre
Langue Français
Auteur(s) François Taquet
Editeur Gereso
Collection L'essentiel pour agir
Sous-collection Ressources humaines
Thème Droit > Droit social > Droit du travail > Relations individuelles
Le contrat de travail en pratique - François Taquet - 2e édition | Lgdj.fr
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